Khánh Hòa là địa bàn có đông người nước ngoài đến du lịch, đầu tư, làm việc và lưu trú. Qua công tác quản lý người nước ngoài trên địa bàn, Phòng Quản lý xuất nhập cảnh, Công an tỉnh Khánh Hòa ghi nhận một số trường hợp đến Việt Nam tìm việc theo lời giới thiệu trên mạng xã hội, được hứa hẹn thu nhập cao nhưng sau khi nhập cảnh lại không được bố trí công việc như thỏa thuận.

Các trường hợp này chủ yếu trao đổi với người giới thiệu việc làm qua mạng, không biết rõ danh tính, địa chỉ thực tế của người liên hệ hoặc thông tin về đơn vị tuyển dụng. Có người đã chi trả khoản tiền lớn, sau khi đến Việt Nam không có việc làm, thiếu tiền sinh hoạt và không đủ khả năng mua vé về nước. Đáng chú ý, có trường hợp tiếp tục ở lại quá thời hạn tạm trú, dẫn đến vi phạm quy định về xuất nhập cảnh. Khi rơi vào hoàn cảnh khó khăn, người nước ngoài cũng dễ bị lợi dụng hoặc lôi kéo tham gia các hoạt động trái pháp luật.

Để chủ động phòng ngừa rủi ro từ những lời mời việc làm qua mạng, Phòng Quản lý xuất nhập cảnh, Công an tỉnh Khánh Hòa khuyến cáo:

1. Xác minh thông tin tuyển dụng trước khi chuyển tiền hoặc nhập cảnh

Người nước ngoài có nhu cầu đến Việt Nam làm việc cần liên hệ trực tiếp với đơn vị tuyển dụng qua kênh chính thức để xác nhận người tuyển dụng, địa chỉ nơi làm việc, nội dung công việc, mức lương và điều kiện hợp đồng. Cảnh giác với lời hứa “thu nhập cao”, “sang trước, bố trí việc sau” hoặc yêu cầu chuyển tiền vào tài khoản cá nhân để giữ chỗ, làm hồ sơ khi thông tin tuyển dụng chưa được kiểm chứng.

2. Kiểm tra điều kiện làm việc và theo dõi thời hạn tạm trú

Trước khi nhận việc, người nước ngoài cần làm rõ với đơn vị tuyển dụng các thủ tục phải thực hiện để làm việc hợp pháp tại Việt Nam. Trong thời gian ở Khánh Hòa, cần chủ động kiểm tra thời hạn tạm trú và liên hệ Phòng Quản lý xuất nhập cảnh Công an tỉnh để được hướng dẫn về thủ tục cư trú khi có vướng mắc. Cần chủ động dự trù chi phí sinh hoạt và chi phí trở về nước nếu công việc không đúng thỏa thuận.

3. Báo sớm cho cơ quan Công an khi có dấu hiệu bị lừa đảo hoặc ép buộc

Nếu đã chuyển tiền nhưng không được bố trí việc làm, bị giữ hộ chiếu, bị đe dọa hoặc bị yêu cầu đứng tên tài khoản, nhận và chuyển tiền không rõ nguồn gốc, cần lưu lại tin nhắn, thông tin tài khoản liên hệ, chứng từ chuyển tiền và trình báo Công an xã, phường nơi đang lưu trú. Trường hợp gặp khó khăn về giấy tờ hoặc chưa có điều kiện trở về nước, cần sớm liên hệ Phòng Quản lý xuất nhập cảnh và cơ quan đại diện ngoại giao, lãnh sự của nước mình để được hướng dẫn, hỗ trợ.

4. Nâng cao trách nhiệm của tổ chức, cá nhân có liên quan

Các cơ quan, doanh nghiệp, cá nhân mời, bảo lãnh, tuyển dụng người nước ngoài cần cung cấp thông tin trung thực, thực hiện đúng trách nhiệm theo quy định; không lợi dụng nhu cầu tìm việc để thu tiền, hứa hẹn sai sự thật hoặc bỏ mặc người nước ngoài sau khi nhập cảnh. Cơ sở lưu trú cần kiểm tra giấy tờ, thực hiện khai báo tạm trú và kịp thời thông báo cho cơ quan Công an khi phát hiện dấu hiệu vi phạm.

Phòng Quản lý xuất nhập cảnh, Công an tỉnh Khánh Hòa đề nghị người nước ngoài tìm hiểu kỹ thông tin trước khi nhập cảnh, chủ động bảo vệ quyền lợi của mình và chấp hành pháp luật Việt Nam; các tổ chức, cá nhân mời, bảo lãnh hoặc tuyển dụng người nước ngoài cung cấp thông tin trung thực và thực hiện đầy đủ trách nhiệm theo quy định; các cơ sở lưu trú cần thực hiện khai báo tạm trú, kịp thời thông báo cho Công an địa phương khi phát hiện dấu hiệu người nước ngoài bị giữ giấy tờ, bị ép buộc hoặc có dấu hiệu bị lừa đảo để tiếp nhận, xác minh và hỗ trợ; góp phần xây dựng môi trường an toàn, thân thiện cho người nước ngoài tại địa phương.